Bühnen Köln

Eckdaten:

Art der Anzeige: Stellenangebot | Berufsbezeichnung: Maskenbildner*in (m/w/d) | PLZ des Einsatzortes: 50667 

Beschäftigungsumfang: Teilzeit | Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung | Stellenanzeigen-ID: MPJ-26-03-19-258

Datum der Veröffentlichung 19.03.2026

Bewerbungsfrist bis 15.04.2026

Stellenbeschreibung:

Die Bühnen Köln suchen ab 01.09.2026 befristet für 6 Monate

eine*n Maskenbildner*in (m/w/d) in Teilzeit mit 32 Stunden

für das Schauspiel.

Die Bühnen der Stadt Köln sind mit über 800 Beschäftigten eines der größten Mehrspartentheater im deutschsprachigen Raum. Unter dem Dach der Bühnen Köln entstehen Opern-, Kinderopern-, Schauspiel- und Tanzproduktionen für die Kölner Bürger*innen und das europäische Umland. Dies beinhaltet die künstlerische Erarbeitung der Inszenierungen, die Herstellung von Bühnendekorationen, Kostümen, Requisiten, die Bereitstellung notwendiger Gebäude- und Verwaltungs-Infrastruktur sowie Besucher*innenservice und Theatervermittlung.

Nach fast 15 Jahren im Interimsspielbetrieb im Staatenhaus und im Depot kehren die Bühnen nun zurück ins Stammhaus am Offenbachplatz. Das Gebäudeensemble beherbergt insbesondere die vier Spielstätten Oper, Schauspiel, Kinderoper und Kleines Haus. Darüber hinaus zählt der Gebäudekomplex mitten in der Innenstadt rund 2.200 Räume.

Ein Job, der Sie begeistert! Sie…

– verrichten handwerkliche und künstlerische Tätigkeiten im Abend- und Tagesdienst
– bereiten Proben und Vorstellungen vor und betreuen diese
– fertigen Perücken und Bärte an
– modellieren und arbeiten an Spezialeffekten
– sind zuständig für sämtliche Wartungs- und Pflegearbeiten im Maskenbildnerischen Bereich.

Anforderungen

Ihr Profil, das zu uns passt!

Die Aufgabenwahrnehmung erfordert eine staatlich anerkannte abgeschlossene Berufsausbildung als Maskenbildner*in sowie mehrjährige Berufserfahrung an einem Theater.

Darüber hinaus ist uns wichtig: Sie…

– sind können flexibel im Damen- und Herrenfach eingesetzt werden
– sind zuverlässig und teamfähig
– besitzen fundierte Kenntnisse im Formenbau
– verfügen über eine kreative und ästhetische Kompetenz
– sind anpassungsfähig und sensibel im Umgang mit Darsteller*innen
– sind bereit zur Arbeit an theaterüblichen Zeiten
– verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse
– verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung

Freuen Sie sich auf…

Ein künstlerisch und technisch anspruchsvolles sowie vielseitiges Aufgabengebiet mit engagierten Kolleg*innen.

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages Normalvertrag (NV)- Bühne (Sonderregelung Bühnentechnik).

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 32 Wochenstunden. Die Beschäftigung erfolgt befristet vom 01.09.2026 bis 28.02.2027.

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Leiter der Maskenabteilung, Volker Dahlmann, unter Tel.: 0221 / 221 28457 oder E-Mail: volker.dahlmann@schauspiel.koeln

Bewerbungen an:

…wir freuen uns auf Sie!

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte, bevorzugt per E-Mail, unter Angabe der Kennziffer 0217/26-LaOv, bis zum 15.04.2026 an: bewerbungen@buehnen.koeln

oder an:

Bühnen der Stadt Köln
Personalabteilung
Frau Böhning
Postfach 101061
50450 Köln

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.

Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.

Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.

Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.